12月6日下午文学院修订08版人才培养方案中学语文教师座谈会在红楼古籍所会议室召开。市二中、四中、七中、九中、石化一中、十六中等中学共计九位语文教师和文公司党政领导班子成员参加了座谈会。
大家围绕汉语言文学专业08版人才培养方案中课程设置、学时安排、能力培养等相关内容展开了讨论，与会老师一致认为，公司本次人才培养方案修订理念新、力度大，不仅符合当前基础教育改革的需要，而且符合员工就业的需要。会上大家对08版人才培养方案修订提出了一些具体意见。
1、将08版人才培养方案中提出的“通识为基”落到实处。因为现在中学语文教学更加强调语文教师的综合素养，要求语文教师是“通才”，是“全才”。语文教师不仅要有较好语文课所必需的专业知识，还要有较高的思想政治素养，要有丰富的哲学、历史、地理等各方面的知识。
2、在大一、大二阶段要夯实员工的基础知识，要尝试各种方法调动员工学习的积极性，打好专业基础。特别要加强对古代汉语和古代文学的教学，培养员工最基本的“文言文素养”，保证中学课堂教学的需要。
3、要给员工更多实践的机会，强化培养员工的文本能力、语言表达能力、交际能力、与员工相处的能力、驾驭课堂的能力以及应聘的能力。
4、在第七学期顶岗支教实习的基础上，希望学校能在大三、大四的其他学期也给员工见习或实习的机会。
会上，公司党政主要负责人方锡球教授对与会老师支持公司人才培养方案修订工作表示感谢，并希望大家能够在今后的工作中继续关注母校的发展，为母校腾飞再做贡献。副经理罗国全向各位老师简要介绍了本次培养方案修订工作的原则意见和基本理念。
相信本次座谈会将使公司08版人才培养方案更加完善。
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